阳城县公安局
| 索 引 号： | 11140522K03478216C/2022-00083 | 主题分类： | |
| 发布机构： | 县直单位 | 成文日期： | |
| 标 题： | 关于对县政协十五届二次会议第284号提案的答复 | ||
| 发文字号： | 发布日期： | 2022年11月09日 | |
关于对县政协十五届二次会议第284号提案的答复
关于对县政协十五届二次会议第284号提案的答复
李娟委员：
您提出的关于提高警务辅助人员待遇的建议收悉。现答复如下：
近年来，在县委、县政府的关心支持下，在市公安局党委的带领下，阳城县公安局按照统一部署，进行了警务辅助人员改革工作。结合公安部“一村一辅警、一社区两辅警”工作部署，经市委编办、市公安局核定，我局共有警务辅助人员员额583个，截至目前，我局面向现有人员招录警务辅助人员204人，面向社会招录警务辅助人员126人，共计330人。以上330人均已按照《山西省警务辅助人员条例》以及十一项配套制度，《晋城市公安机关警务辅助人员薪酬及相关经费标准》落实了薪资和福利待遇。2018年山西省启动警务辅助人员改革以来，我局向省公安厅备案了525名需改革的辅警，经过4年的消化改革工作，还有94人因超龄、学历低等原因还未改革完毕，这部分人员将按照省公安厅和市公安局的统一部署，一体推进改革消化工作。
警务辅助人员作为当前公安机关重要的组成部分，为我们各项公安工作做出了极为重要的贡献，同时阳城县公安局也在从优待辅方面做了以下工作：
一是落实辅警带薪休假制度，坚持科学用警，制定合理的年度休假计划，在不影响日常工作的前提下，最大限度满足全警的休整需求，把“带薪休假”制度真切地落到实处；
二是积极落实辅警每年体检，对在体检中发现患有重病人员及时调整工作任务和岗位，并积极协调大医院予以治疗；同时对缺检、超过规定时限迟检人员责成专人督促，
三是组织辅警加入局工会，组织试用期考核合格并评定层级的警务辅助人员加入局工会，对相关的福利和权益进行了保障。
四是对生活困难辅警进行帮扶，我局严格按照公开、公平、公正原则落实暖警、帮扶困难党员等工作，今年以来精准帮扶困难辅警12人，帮扶救助资金38000元。
五是强化辅警心理健康保护，通过举办书画、演讲比赛、经典诵读等警营文化活动，进一步活跃警营文化生活，有效缓解辅警工作压力，有效提升了队伍的凝聚力和向心力。
在今后的工作中，我们将聚焦以人为本的工作方针，积极作为，有效地把代表、委员的呼吁逐步放大，抓住一切有利时机和条件，争取全社会的大力支持，全力提升警务辅助人员的各项待遇，切实创造拴心留人的警营环境，从而更好地为新时代阳城高质量发展保驾护航！
