阳城县人力资源和社会保障局
阳城县人社局召开2025年“春节”节前集体廉政谈话会议
1月26日下午，阳城县人社局召开2025年“春节”节前集体廉政谈话会议，开展节前集体廉政谈话，并对节日期间重点工作进行安排部署。局党组书记、局长李学东出席会议并讲话，局班子成员、各股室负责人、各支部支部书记、支委委员参加会议。
会议宣读了县纪委《关于做好2025年元旦春节期间“纠四风树新风、深化作风治理”有关工作的通知》，通报了《中央纪委国家监委公开通报七起违反中央八项规定精神典型问题》和《省纪委监委公开通报5起违反中央八项规定精神典型问题》，传达学习了市委书记王震在市委常委会（扩大）上关于“两节”前后重点工作会议精神，并对节日期间就业帮扶、欠薪治理、值班值守、安全稳定等各项工作进行安排部署。
会议指出，一要提高政治站位，严明纪律规矩。深刻认识加强节日期间廉洁教育的重要性，自觉把遵守党的纪律规矩贯穿工作和生活各方面、全过程，真正把纪律规矩转化为政治自觉、思想自觉、行动自觉，始终牢记党员、公职人员身份，时刻维护好人社党员干部形象。二要强化廉洁意识，守好纪律底线。带头遵守县纪委关于廉洁过节的各项要求，自觉遵守中央八项规定精神，坚决抵制“四风”问题，做到“十严禁”。严格履行全面从严治党主体责任和监督责任，加强党风党纪和廉洁从政教育，教育引导全体党员干部做到心有所畏、言有所戒、行有所止。三要严守纪律规定，做到令行禁止。坚决杜绝违规请托办事，时刻保持清醒的纪律意识，自觉遵守党的各项纪律规定，切实做到不触红线、不越底线。
会议要求，全体党员干部职工要认真贯彻落实市委常委会会议精神和县委十四届十次全会暨县委经济工作会议精神，统筹抓好民生保障和安全稳定各项工作，利用年前返乡和节后返岗时机，扎实开展“春风行动”招聘活动，积极搭建劳动用工双向交流平台，多渠道促进就业；要全面畅通维权渠道，严格落实“三日清零”工作机制，切实维护农民工合法权益；要筑牢安全防线，认真排查安全风险隐患，牢牢守住安全底线；要严格值班值守，层层落实24小时值班和领导干部在岗带班制度，遇到突发情况迅速响应、高效应对、妥善处置；要用心用情关爱困难群众，积极回应群众诉求期盼，确保群众度过欢乐、祥和、安宁的节日。
