索 引 号: | 11140522K03478216C424/2023-00044 | 主题分类: | |
发布机构: | 县统计局 | 成文日期: | |
标 题: | 阳城县统计局2022年度法治政府建设工作情况的报告 | ||
发文字号: | 发布日期: | 2023年02月28日 |
2022年,阳城统计法治工作在县委、县政府的指导下,围绕“清廉阳城 统计建设”的主题,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,以服务经济社会发展为需要,认真组织开展普法工作,深入开展统计法治宣传教育活动,努力提高全县统计系统的法律素质和统计法治观念,坚决防惩统计造假、弄虚作假违法行为,全力提高统计数据质量。切实加强《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国统计法》《中华人民共和国统计法实施条例》等法律法规的贯彻执行力度,认真学习中央《意见》《办法》《规定》,全面加强统计法治建设,促使统计工作健康有序发展。现就2022年统计法治工作总结报告如下:
一、2022年党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况
(一)强化组织,健全机构
一是强化组织领导。年初,我局及时调整了法治工作领导小组工作职责,统一组织和领导全局的法治工作。推动全面从严治党、依规治党。发挥依规治党对党和国家事业发展的政治保障作用,健全完善党内法规配套制度,加强党内法规理论研究。严格落实党内法规,强化监督检查和追责问责,做到有规必执、执规必严。 二是精心部署。全面贯彻落实法治建设目标任务。将法治建设纳入全局年度工作要点,纳入年度目标责任考核体系,做到与经济社会发展同部署、同推进、同督促、同考核、同奖惩。强化法治督察考核,推动落实领导干部年终述法制度,完善考核结果运用机制。年初,召开了局党组统计法治工作会议,对2022年统计法治工作进行全面部署,确保责任明确,任务落实到人。三是完善制度机制。完善党组依法依规决策机制,健全党组议事规则和决策程序。充分发挥法律顾问的作用,加强对重要文件、重大决策的合法合规性审查。健全完善党组领导法治建设体制机制,加强法治建设议事协调机构建设,及时调整委员会、办公室,确保高效规范运转。在认真总结统计法治工作的基础上,进一步健全了《阳城县统计局统计执法检查制度》《阳城县统计局“双随机、一公开”执法检查制度》等执法制度,用制度推进统计普法工作,保证执法工作的效果和质量。
(二)质量立统,大力宣传依法治统
为切实做好法律法规的宣传教育工作,我局把普法宣传与法律法规宣传相结合,在积极教育干部职工学法用法的同时,结合业务实际,广泛开展了“法律进社区”活动,进一步“弘扬法治精神,普及法律知识,共建和谐社会”,教育广大干部群众自觉学法律、讲权利、讲义务、讲责任。在机关:坚持开展领导干部带头学法,模范用法,带头参加法律知识考试等活动,带动了全局法治宣传教育工作的全面开展,营造了全局学法用法的良好氛围。在企业:坚持做好《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国统计法》《中华人民共和国统计法实施条例》《统计违纪违法责任人处分处理建议办法》等法律法规的宣传。在阳城县愚公广场开展了统计法宣传活动,采取悬挂横幅、张贴标语、发放宣传资料等方式,突出普法的重要意义、内容和要求,积极参加“普法宣传日”宣传活动,向广大人民群众耐心进行法治宣传。
(三)狠抓教育培训,加强统计执法队伍建设
深入学习贯彻习近平法治思想。将统计法治建设纳入我局年度工作目标管理,把统计法治建设列入局党组重要议事日程,召开局党组专题会议研究部署普法工作2次,组织党组中心组集体学法2次。我局从建立和完善统计人员学习法律制度入手,加强对统计执法人员的法律和业务知识培训,提高执法能力,强化日常管理和监督。建立健全统计执法责任制,深入开展统计法规等业务知识培训。
(四)加大执法力度,确保统计数据质量
年初制定检查方案,对统计执法检查工作做出周密部署和具体安排,明确了检查对象、内容和方法步骤。利用“双随机、一公开”抽查的方式,加大统计执法力度,对检查出来的违反统计法行为的企业(单位),严格按照《中华人民共和国统计法》、《统计违纪违法责任人处分处理建议办法》依法进行查处。
二、2022年法治政府建设的主要举措成效
完成国家统计局对统计造假“不收手、不收敛”问题专项纠治工作
立足防惩统计造假主体责任,聚焦行政干预不收手不收敛、统计造假手段隐形变异、责任追究不到位等问题,积极贯彻落实习近平总书记关于防范和惩治统计造假、弄虚作假重要讲话指示批示精神和国家统计局工作要求,局党组高度重视,及时召开会议学习研讨,统一思想,提高认识,明确任务,落实责任,结合我县实际,制定出台了《阳城县统计局统计造假不收手不收敛问题专项纠治工作实施方案》。成立工作领导小组,明确任务分工,落实工作内容,确保专项纠治工作方案对症下药,为取得专项纠治成效打好了基础。动员部署,思想引导,开展企业自查自纠,以及现场执法检查,使企业明确职责要求,谨守制度规定,实事求是履行统计职责使命,坚决杜绝弄虚作假,不收手不收敛行为,专项纠治工作圆满完成。
三、2022年推进法治政府建设存在的不足和问题
一是企业统计人员更换频繁,我局虽经常培训,但是,一些企业统计人员对统计法律法规的理解还不够深入;二是统计普法宣传教育方式单一,利用新媒体宣传力度不够;三是对统计执法队伍的培训有待加强。
四、下一步工作计划
(一)广泛开展统计法律法规宣传
以《统计法》《统计法实施条例》《意见》《办法》《规定》等法律法规为重点,通过传统媒体、新媒体等多种方式,广泛宣传统计法治工作,提高全社会统计法治观念和法律意识。利用统计开放日、法治宣传日,广泛开展统计法规和统计知识宣传。全面组织各企业统计人员认真学习统计法律法规知识,切实提高依法统计的工作水平。
(二)加强统计执法人员培训
结合岗位实际和专业特点,不断加强统计执法人员法律法规、业务知识和计算机能力的培训。按照实用实效的培训导向,坚持缺什么,补什么的原则,每年分批分期采取“走出去或请进来”的方式,组织全局干部参加业务集训。扎实开展执法人员实践互学和交叉观学活动,进一步抓好统计执法人员的培训工作,使其熟练掌握统计法律法规,努力提高全县统计人员的执法能力和执法水平。
(三)加大违法案件查处力度
实行统计专业人员全员执法制度。开展重点检查、联合执法,督促调查对象严格按照统计法律法规要求,如实上报各项统计数据。对检查出来的违反统计法行为的企业(单位),严格按照《统计法》、《统计违法违纪行为处分规定》规定,依法进行处罚。通过加大统计执法力度,增强统计执法的效果和威慑力,遏制统计违法现象发生,保证统计数据质量。
2022年10月25日