阳城县人力资源和社会保障局
送法进企暖服务 规范秩序护发展
发布日期:
2026-07-30
发布机构:
县人力资源和社会保障局
近日，阳城县人社局牵头开展2026年清理整顿人力资源市场秩序专项行动暨“送法进企业”法治宣讲活动，重点向辖区内劳务派遣机构、人力资源服务机构及用工单位宣讲普及相关法律法规，通过方案解读、政策宣讲、案例分析、现场交流等方式，提供精准服务，开展普法与合规指导，规范县域人力资源市场秩序。
活动现场，县人社局宣读专项行动工作方案，明确整治重点、实施步骤及工作要求。重点宣讲《劳动合同法》《就业促进法》《人力资源市场暂行条例》等法律法规，聚焦网络招聘乱象、“招转培（贷）”欺诈、虚假招聘、劳务派遣不规范、就业歧视等突出问题，详细解读用工合规标准、法律责任及违规处置依据，帮助市场主体明晰合规边界、规避用工经营风险。并围绕扩大社会保险补贴范围、各类创业就业扶持政策等内容进行讲解，精准向企业普及惠企政策，切实打通政策落地“最后一公里”。
相关职能部门立足岗位职责，依次进行宣讲交流。县委网信办从依法管网治网、企业发展视角和多方共治合力角度，讲解如何规范网络招聘，净化网络招聘生态。县数据中心依托官方平台常态化推送相关政策与合规知识，不断拓宽宣传覆盖面。国家金融监督管理总局阳城支局以案释险，剖析“招转培（贷）”风险，督促金融机构落实贷款“三查”制度，杜绝违规借贷行为。县税务局结合行业特点宣讲2026年增值税过渡期政策，指导企业规范涉税操作、依法诚信纳税。县市场监管部门聚焦信用监管，抓实企业年报公示工作，督促市场主体守信合规经营。
下一步，我局将以此次“送法进企业”法制宣传为契机，持续下沉企业一线，常态化开展精准化、沉浸式普法服务，不断提升企业依法用工、合规管理能力，切实保障广大劳动者合法权益，全力营造规范有序、公平公正、健康稳定的人力资源市场环境。
